Titel des E-Learnings: Bildschirmarbeitsplatz
Interne-Nr.: A-01007
Revisionsstand: Rev. 001/ Stand: 09. Februar 2023
Dauer: 45 - 60 Minuten mit Abschlusstest & Zertifikat
Zielgruppe: Gewerbliche und kaufmännische Mitarbeiter die an einem Bildschirmarbeitsplatz beschäftigt sind
Sprachen: Deutsch (weitere Sprachen auf Anfrage)
Einsatzzweck: Dieses E-Learning ist ein elektronisches Hilfsmittel zur Unterweisung gem. §12 ArbSchG, §12 BetrSichV sowie §4 DGUV Vorschrift 1 und deckt die Grundlagen der jährlichen Unterweisung ab. Die Einsatzmöglichkeiten des Produkts im jeweiligen Unternehmen ist von jedem Unternehmen individuell auf Basis der Gefährdungsbeurteilung zu prüfen.
Das E-Learning vermittelt Ihnen Wissen, wie Sie durch einfache Verhaltensweisen die Gefährdungen und Belastungen an Bildschirmarbeitsplätzen vermeiden und reduzieren können. Die Teilnehmer erhalten Informationen zu den körperlichen und psychischen Belastungen sowie Belastungen des Sehvermögens. Außerdem werden die wichtigsten Maßnahmen zur Vermeidung von Gefahren durch Strom und Brand erläutert. Mit zahlreichen Tipps von der Praxis für die Praxis. Bitte beachten Sie, dass die Inhalte zu den Gefahren durch Brand nicht das E-Learning "Betrieblicher Brandschutz" ersetzt. Mitarbeiter im Home-Office sollten zusätzlich das E-Learning "Arbeiten im Home-Office" absolvieren.
Nach der Lernphase absolvieren Sie am Ende der Schulung eine Verständnisprüfung. Sobald Sie diese abgeschlossen haben, senden wir Ihnen den Unterweisungsnachweis direkt per E-Mail zu. Für die Dauer der gesamten Online-Unterweisung sollte eine Bearbeitungszeit von 45 bis 60 Minuten angesetzt werden. Wenn Sie sich die Unterweisung lieber in kleinere Blöcke aufteilen möchten, kein Problem. Die Unterweisung speichert Zwischenstände ab und beim nächsten Login können Sie an derselben Stelle weitermachen.
Bildrechte: HAIDER BIOSWING GmbH, www.bioswing.de
Technische Anforderungen:
Für die Bearbeitung des Kurses benötigen Sie lediglich einen Internetzugang und ein dazugehöriges Endgerät. Nutzen Sie Ihren PC oder Ihr Smartphone/Tablet, um sich auf unserer Lernplattform anzumelden. Sollten Sie während der Bearbeitung des E-Learnings, Verbindungsprobleme haben, ist dies kein Problem. Wir speichern automatisch Ihren Lernfortschritt und beim erneuten Login können Sie an der Stelle fortfahren, an der die Verbindungsprobleme aufgetreten sind. Das angebotene E-Learning wird von allen aktuellen Browsern unterstützt.
Barrierefreiheit:
Bei der Bearbeitung des E-Learnings finden Sie Alternativtexte für sämtliche Bedienelemente und Grafiken. Das E-Learning verfügt über ausreichende Kontraste von farbigen Flächen oder Texten, sodass eine Nutzung auch ohne Farbe möglich. Außerdem stehen dem Lernenden, verschiedene Möglichkeiten zur Vergrößerung der Schrift (PC/ Laptop, Mac, Handy und Tablet) zur Verfügung. Weiterführende Informationen können Sie unserer Datenschutzerklärung entnehmen.
Speicherung personenbezogener Daten:
Während des Kurses werden folgenden Daten vom Lernenden gespeichert: Name, Vorname, E-Mail, Anmeldedaten, Kursdaten (z. B. Start, Ende, Punktestand, Bearbeitungsfortschritt). Auf Daten von Nutzern, die über ihr Unternehmen angemeldet sind, haben die vom Unternehmen benannten Mitarbeiter (z.B. Personalabteilung, Aus- und Fortbildung etc.) Zugriff.
Unterweisung mit elektronischen Hilfsmitteln:
Grundsätzlich schreibt die DGUV Vorschrift 1 vor, dass Unterweisungen persönlich durchzuführen sind. Als Hilfsmittel können jedoch elektronische Medien eingesetzt werden, wie zum Beispiel das E-Learning-Programm der FUMO Solutions GmbH. Dieses bietet die Möglichkeit, eine traditionelle Präsenzunterweisung für den praktischen Teil mit einer modernen, IT-gestützten Form von E-Learning zu verknüpfen (Blended Learning). Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung weist ausdrücklich darauf hin, dass elektronische Hilfen nicht die persönliche und mündliche Unterweisung vollständig ersetzen können. So muss der Arbeitgeber immer sicherstellen, dass der Unterwiesene die Möglichkeit hat die konkreten, arbeitsplatzbezogenen Gefährdungen und offene Fragen in einem mündlichen Gespräch mit dem Vorgesetzten, Sicherheitsbeauftragten, Verkehrsleiter oder der Fachkraft für Arbeitssicherheit klären kann. Wir empfehlen Ihnen deshalb vor Beginn eines E-Learnings den persönlichen Kontakt mit dem Unterweisendem aufzunehmen, um zu gewährleisten, dass ein Gespräch jederzeit möglich ist. Gegebenenfalls ist zusätzlich zum E-Learnings auch eine praktische Unterweisung erforderlich. Diese muss zwingend vor Ort durch fachkundiges Personal Ihres Betriebs erfolgen.